回国or不回国?优秀学员斩获四大名企offer!

| 学员经历

随着中国互联网行业的快速发展,无论80后留美工程师,还是90后的互联网新生力量,很多人都在思考一个问题,高科技从业者,是否应该选择回国发展?这个问题没有标准答案,因为每个人的追求,性格和生活习惯都或多或少有所区别。对于一些同学来说,回国发展是最好的选择,而对于另外一部分同学来说,先在海外工作可能是最正确的决定。

细数两者区别,选择回国发展的同学,无外乎会给出以下几点原因:
1. 国内互联网行业的技术已经处于世界前列,年轻人发展空间巨大,机会较多;
2. 家人,朋友多在国内,文化融合更easy;
3. 国内的美食和娱乐生活实在让人难以抗拒;
4. 虽然一线城市房价居高不下,但是整体收入在社会各个阶层中处于有利段位。

而反对者则有以下观点:
1. 国内互联网发展已经进入瓶颈期,上行空间不可预测;
2. 996情况比较严重,没有个人生活;
3. 竞争压力巨大,身体心理负担重;
4. 久居海外留学生活,无法适应国内生活方式。

然而,如果只是从个人职业发展角度考虑,除了以上外部影响因素外,内心的幸福价值衡量标准也是极其重要的。比如喜欢热闹,且具备偏外向型性格的工程师,往往更喜欢国内的工作环境。而希望有自己独处空间,性格偏稳重内向,以家庭为中心的工程师往往会选择海外生活。

当然,还有一部分群体,希望前期在海外工作一定的时间,得到充分的锻炼和体验,进而学习海外国际化的管理方式,项目开发流程标准,企业文化等等不同于国内的方面,让自己的眼界更加开阔,回国后可以被委以重任。这其中,没有对错标准,根据自己的性格,幸福价值判断标准,选择最适合自己的职业发展路径才是最重要的。

Yipeng同学选择毕业后回国发展,在我们同学中实属少见。Yipeng同学与导师的第一次沟通就给我们留下了一个性格乐观洒脱,积极向上,努力奋进的印象。然而,由于处于求职准备的早期阶段,Yipeng同学的简历项目比较薄弱。个人项目中,整体方向偏向于Fullstack,但是在进行项目开发的时候,没有刻意在项目亮点上进行深入挖掘,所以整体项目浮于表面,三个项目中有两个不够系统,而且结果导向不足。

实习模块方面,经历描述比较单一,不够具体。前后经历四次简历与项目迭代后,取得了巨大的进步。面试准备方面,针对国内的面试考核内容,除重要考点数据结构与算法外,对操作系统与计算机基础知识,以及项目内容准备进行了专项突破。整体的面试能力上了一个全新的台阶。在学习期间,Yipeng同学总能主动积极按时完成作业。

到面试阶段,在充分准备下,一切非常顺利,最后成功斩获:字节跳动,华为,美团,携程的全职offer。最后定offer阶段,导师与Yipeng积极沟通,根据四家公司的组内情况,公司发展趋势,薪酬以及Yipeng同学的职业规划进行了分析,最终锁定字节跳动,Yipeng同学成功进入理想一线大厂,开启国内工作生活新篇章!

| 导师寄语

回国与不回国是一个永久的话题,随着中国互联网的高速发展,该话题的讨论将愈演愈烈,不同人的不同抉择总是能引起一些人的共鸣和另外一些人的反对。

从职业发展角度来说,对于想要回国的同学,我更倾向于先在海外有3-5年的从业经验,如果有机会进入到国外优秀大厂中,那么会让个人眼界以及国际文化、管理的理解得到巨大的提升。

而随着中国互联网行业全球化的步伐加速,国内企业出海,对于具备海外工作经验背景的优秀人才需求必将越来越大,管理岗位任职人员除了可以接地气、懂战略,全球性工作的适应能力必是重要的素质之一。

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