直通硅谷求职帮-科技公司的选择,做大公司的螺丝钉还是小公司的主力军

毕业即失业?听听!这是什么虎狼之辞!不过,我们都知道,这种说法并非空穴来风。为了Due day,为了求职昼夜颠倒的一个个夜晚里,我们不禁思考起自己的未来,毕业就业迫在眉睫,是选择大厂还是小厂呢。

关注过求职方面相关报道的同学们,会发现一个很有趣的规律:在毕业后的第一份工作是选择大厂还是小厂这个问题上,天朝媒体偏爱“盛世太平,千秋万代”的科技巨头;而美利坚的笔者则多是喜欢推荐“星火燎原,一往无前”的初创企业。

根据LinkedIn的一份报告,我们了解到目前美国的软件工程师有40,000以上的职位空缺,超过50%的应届毕业生会选择离开自己上学的城市去外地发展。此处不留爷自有留爷处,那么,我们到底应该向哪方面发展呢?
毫无疑问,是大厂!(我们不免俗!)
就像从小挤进尖子班,力争重点高中,奋斗988,211一样,“毕业进大厂”牢牢印在每个人的脑海里,那么,为什么要进大厂呢?今天,我们就一起来侃侃这个话题。

巨头背景,名企光环

FLAG级别公司的面试难度,我们都有所耳闻,有些同学也亲身经历过。用“血雨腥风”形容毫不为过。一路厮杀,最后拿到offer的无一不是其中的佼佼者。这份颇有分量的offer得益于你的能力,也证明了你的能力。简单粗暴,直接妥当。

在面试中,即使是两名资历相似的候选人,背景的不同也很有可能影响最终求职结果。比如,前者在一家小型科技公司工作,而后者在Google工作。尽管他们的资历和工作经验相同,雇主也会更倾向于选择Google来的候选人。这无关乎歧视,而是Google作为底蕴深厚的科技巨头,拥有良好的声誉,庞大的人际网。Google的前员工会给面试官留下“TA极有可能拥有丰富的宝贵经验”的印象。

当然,我们不是说选择初创企业的小伙伴中没有人中龙凤,毕竟各大科技公司中也不乏懒散的“咸鱼”。只是对于招聘人员来说,能证明一位面试者优秀,最直接的做法就是看TA的履历,“Google出来的能差到哪里呢”,“Amazon来的应该很不错”毫无疑问,这份名企光环甚至可以使你受益于未来的雇主,这是初创公司、以及较小规模的公司所不具备的。

庞大的关系网

科技巨头可以为你提供一个更加强大、更有影响力的人际网络。每一位HR都不会否认,优秀的员工来自于推荐。虽然在小型企业,你也可以建立一个属于自己的关系网,但在大厂中,你有机会与不同领域、不同部门的高级管理人员一起工作,科技巨头可以帮助你建立一个更加庞大、更加有影响力的人际关系网。这对你,甚至对你未来的雇主都很有价值。多条朋友多条路,多个老公多个家,所以今天有人喊小编老公么?(住口!你在乱说在什么!)言归正传,员工可以通过关系网寻找更好的就业机会,而其未来的雇主也可以通过网络寻找潜在的目标。

钱多福利好

这可以说是大厂最直接、最无法反驳的优势之一。科技巨头比小型企业拥有更多的资源来争夺人才。大公司可以为求职者提供更棒的福利,更具竞争力的薪酬。在下图中,我们可以很直接的感受到科技巨头的大手笔。而对于本科毕业生,我们的一些学员甚至可以拿到20万美金以上的package。

虽然很多初创企业也会提供足以撼动科技巨头地位的薪资,但如今科技界“百家争鸣”,并购与收购齐飞,竞争共合作一色,小型企业在稳定性上,还是略有欠缺。

职业发展

不可否认的是,巨头公司的国际视野和在人才培养方面的巨额投入是很多初创公司无法比拟的。华人工程师善于学习、钻研,经过在行业领先的巨头公司中的工作和学习,培养出的国际化视野和能力,对未来雇主的发展会提供更好的助力。而这样的你,也必然能在职业发展的道路上更好的完成自己的目标。

最后,初创公司总是在寻找那些能帮助他们成长和壮大的人才,他们对在大公司中有过工作经历的人很感兴趣。就这一点而言,在大公司开始你的职业生涯是有意义的。

技术视野

经典的“螺丝钉”和“砖头”问题。在初创企业中,你是块砖头,不可或缺,哪里需要哪里搬;在大型企业里,你是颗螺丝钉,替代性较高,多一个不多,少一个不少。

不乏有观点认为,毕业后的第一份工作,去初创公司更有益处。没有办公室斗争,没有枯燥的机械性工作,和志同道合的友人一起从事着酷炫的工作,从公司定位、产品研发、到宣传销售,在多面手中找到最适合自己的一条路。

然而,这种观点显然是不全面的。时间是你最宝贵的财富,记得明智地使用它。在一家小公司做一堆零工,远不如在一家大型企业里专心历练,提升到更高的职位,承担更多的责任令人信服。

一方面,在职业生涯的早期,学习在复杂的系统和流程中工作的经历是非常宝贵的。另一方面,大公司的各项技术、组件已相对成熟。在使用的时候,也可以思考这个系统是如何实现的等技术问题。你确实是颗“螺丝钉”,但这不代表你没有机会去了解“螺母”在做些什么。

无论是“螺丝钉”还是“砖头”,最重要的是,你是否甘心,平庸的度过这一生。

题外话

与此同时,根据LinkedIn的报告,我们也帮大家列出了15家最欢迎应届毕业生,需求入门级专业人士最多的美国巨头企业!显然,科技和金融两个领域的公司名列前茅,国防&航空航天紧随其后。感兴趣的同学不妨一观。

1. Amazon
2. EY(世界四大会计师事务所之一)
3. PwC(世界四大会计师事务所之一)
4. Deloitte(世界四大会计师事务所之一)
5. Lockheed Martin(国防&航空航天)
6. Boeing(国防&航空航天)
7. Accenture
8. JPMorgan Chase & Co. (美国最大金融服务机构之一)
9. Microsoft
10. BM
11. Target(零售百货集团)
12. Google
13. Goldman Sachs (世界最大投资银行之一)
14. Oracle
15. Raytheon(国防&航空航天)

最后,世界在你的指尖,只要怀有一颗上进之心,并有条不紊地朝着目标努力,无论是选择星火微弱、亦可燎原的初创公司,还是选择实力强悍、资源雄厚的巨头企业,何惧上下求索征途远,都不妨碍你走出一条属于自己的花路。

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